Un 85% de los trabajadores de Sistemas Britor secunda la huelga general por el nuevo convenio colectivo
-El paro, que se repetirá este jueves 1 de diciembre, fue respaldado por casi toda la plantilla en la sección de producción

Un 85% de los trabajadores de Sistemas Britor, empresa de surimi y derivados del pescado radicada en Mercasantander, ha secundado hoy la primera jornada de huelga general convocada por el comité de empresa para forzar a la dirección a suscribir un nuevo convenio colectivo.
Según precisó la presidenta del comité de empresa de Sistemas Britor, Rosana Puente (UGT), «la respuesta de los trabajadores a la huelga ha sido ampliamente mayoritaria, especialmente en el departamento de producción, donde ha parado casi toda la plantilla».
Los sindicatos han convocado este jueves 1 de diciembre a los 104 trabajadores de la empresa a una segunda jornada de huelga general, que como la de hoy se iniciará a las 6 horas y concluirá a la misma hora del viernes 2 de diciembre.
La presidenta del comité de empresa de Sistemas Britor precisó que «a los trabajadores no nos ha quedado más remedio que recurrir a la huelga porque la empresa sigue empecinada en incrementar aún más la precariedad y los recortes salariales en sueldos que oscilan entre los 750 y los 850 euros mensuales brutos».
«En los últimos seis años sólo nos han incrementado el sueldo un 1% y gracias a que amenazamos en su momento con una huelga, y lo que es más inaceptable, ahora sólo pedimos que se nos incremente un 1% en el mes de diciembre y otro 1,5% para el año 2017 sin ni siquiera reclamar los atrasos que se nos adeudan», subrayó Puente, tras recalcar que «los trabajadores ya no podemos ser más flexibles».
- El PP recomienda a Leire Díez que «tire de la manta: caiga quien caiga» - 12 de diciembre de 2025
- Cuatro de cada diez contratos firmados por jóvenes en noviembre han tenido una duración inferior a una semana, denuncia CCOO - 12 de diciembre de 2025
- Dos detenidos como presuntos autores de la decapitación de dos perros - 11 de diciembre de 2025